Ammatillista koulutusta voi saada myös oppisopimuskoulutuksena. Se sisältää teoriaopintoja oppilaitoksessa ja varsinaista ammattiin opiskelua työpaikalla. Oppisopimus on opiskelijan ja työnantajan välinen määräaikainen työsopimus. Työantaja maksaa opiskelijalle työn opetuksen ajalta työehtosopimuksen mukaista palkkaa. Opiskelijalle laaditaan henkilökohtainen opiskeluohjelma, jossa otetaan huomioon opiskelun tavoitteet ja opiskelijan lähtökohdat sekä elämäntilanne.
Maahanmuuttajalle voidaan järjestää ennen oppisopimuksen solmimista valmistavaa koulutusta tai muita kielitaitoa parantavia tukiopintoja.
Oppisopimuksena voi suorittaa samoja perustutkintoja kuin ammattioppilaitoksissakin. Osaaminen osoitetaan näyttötutkinnoissa. Oppisopimuskoulutuksessa voi hankkia myös ammatillista lisäkoulutusta eli suorittaa ammattitutkintoja ja erikoisammattitutkintoja. Myös tutkinnon osien suorittaminen oppisopimuksessa on mahdollista. Korkeakouluopintoja ei voi suorittaa oppisopimuskoulutuksena. Opiskelijaksi voi hakea 15 vuotta täyttänyt henkilö. Ammatillisessa peruskoulutuksessa oppisopimuskoulutus kestää 1–3 vuotta. Sen pituus riippuu opiskelijan aikaisemmasta koulutuksesta ja työkokemuksesta. Koulutus ammatti- ja erikoisammattitutkintoihin kestää yleensä 1–1,5 vuotta. Tietyissä tilanteissa työnantajalla on mahdollisuus saada oppisopimusopiskelijaa varten työllistämistukea.
Oppisopimuskoulutukseen hakemisessa auttaa paikkakunnan työvoimatoimisto ja lähin oppisopimuskoulutuksen järjestäjä.
Lisätietoja: